人事行政经理岗位职责9篇 2、负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策;3、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续;4、协助财务部做好员工考勤和排班工作;5、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动;6、负责公司管理制度的建立健全和贯彻落实;7、完成上级领导交办的其他任务。1.全面负责公司人力行政部的工作,制定完善公司规章管理制度及相关规定,并监督执行;2.在岗位管理、人才招聘甄选、培训管理、薪资管理、绩效管理、员工
