年终奖金发放规定是企业为激励员工、表彰其年度工作表现而制定的奖励政策。该规定明确了奖金发放的标准、条件、流程及计算方法，确保公平、透明。通常结合公司年度业绩、部门绩效及个人贡献综合评定，旨在增强员工归属感，促进企业与员工共同发展。具体细则包括发放时间、资格审核、异议处理等内容，由人力资源部门负责执行。