员工自我工作总结30篇

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简介

员工自我工作总结30篇

员工自我工作总结30篇 3、召开首席教师会:通报了期中考试各年级各学科试题命制质量、规范性、及格率以及试题质量分析等情况,对于没达到要求的扣除当月津贴20元,不合格的试题质量分析全部要求重写;通报了高一教学视导听课情况;安排了12月份青年教师课堂教学展示课的相关安排,以促进青年教师专业发展。4、新课改阶段性总结:安排高一各备课组长写出新课改的经验和体会,以及时总结反思教学,更是为下届高一积累经验。由于期中考试后高一高二个别教师的调整,随之及时调整了课程表。及时造好了课时津贴。现就__月份工作总结如下

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