员工退休办法是企业或组织为规范员工退休流程、保障员工退休权益而制定的管理制度。该办法明确了员工退休的条件、程序、待遇及相关福利，确保退休工作有序进行。主要内容包括退休年龄规定、退休申请与审批流程、退休金计算与发放标准、社会保险衔接等。通过实施退休办法，既维护员工合法权益，也为企业人力资源管理提供制度依据，实现员工与企业双赢。