2024年连锁超市店长的职责15篇 按已有的规范管理培育下级，传授可行的方法、步骤和技艺，使其在其职尽其责、胜其任。同时要有找漏补缺，帮助下级尽快改正并培养他们迅速成长的能力;3、资讯、数据的驾驭能力。讯息资料、数据的整理、分析，并使之运用到实践中去，以扬长避短、查漏补缺，加强管理，提升业绩的能力;4、组织领导能力。怎样有效、合理地组织下级，调动员工的积极性，共同完成公司的既定目标;5、正确的判断能力。对问题、对事件要客观地评判、正确地分析，并快速解决问题;6、专业技能。经营酒店、门店的必备技巧和使顾客满意的能
