虚拟股权激励协议

虚拟股权激励协议 模式虚拟股权员工获得股价上涨部分的现金或股票收益无需实际持股。 适用场景境外上市或现金流紧张的企业避免股权稀释。 操作要点需明确计价基准如授予日股价和支付方式现金/股票。 模式达成预设业绩目标后授予一定数量股票。 适用场景强调业绩导向的企业如制造业、科技公司。 操作要点目标需量化如ROE、市场份额授予后通常有锁定期。